8月14日，建投集團紀委組織召開2024年第二季度紀檢監(jiān)察工作會議，建投集團紀委、各專職紀檢員、所屬企業(yè)紀檢工作分管領導、部門負責人及紀檢工作人員參加會議。

會上開展了建投集團第二期“清風課堂”，邀請集團黨委辦公室人員深入講解選人用人方面的制度規(guī)定，并集中學習了習近平總書記在中共中央政治局會議上的講話、黨的二十屆三次全會會議公報、李希同志關于準確運用“四種形態(tài)”講話等理論內容。藍科公司、管廊公司、泊車集團就階段性工作亮點和成效做交流發(fā)言，4名專職紀檢員以問題導向報告第二季度工作開展情況。會議通報了集團紀委2024年第二季度監(jiān)督執(zhí)紀工作開展情況，對制度執(zhí)行、專項整治及問題線索查辦情況進行詳細通報并對存在的問題作深入分析。

會議指出，2024年上半年，集團紀委聚焦主責主業(yè)，圍繞集團發(fā)展中心工作，深入開展重點領域專項整治，從嚴查處一批問題線索，取得了新的成效，為集團發(fā)展提供紀律保障。會議要求，在接下來的工作中，要進一步謀劃落實大監(jiān)督體系建設，在各項監(jiān)督中善于學習，善于總結，把好的經驗總結起來、運用起來；要扎實做好廉政談話、“一月一警示”、廉政文化等制度建設，對照2024年紀檢監(jiān)察工作要點認真梳理，逐一落實推進；要按照《關于進一步強化建投集團紀檢監(jiān)察體系建設的實施方案》要求，配備專職紀檢人員，不斷完善集團紀檢隊伍建設。

會議強調，集團各級紀檢部門要充分發(fā)揮好“三種力量”。一是壓實監(jiān)督力量，深入一線了解企業(yè)各項業(yè)務，著力發(fā)現廉政風險點，努力做到精準監(jiān)督不缺位、不越位，奮力落實好全過程監(jiān)督；二是增強推動力量，按照要求進一步優(yōu)化本單位紀檢體系，積極致力于服務企業(yè)融合發(fā)展，推動解決突出問題，把廉政風險隱患扼殺在萌芽狀態(tài)，抓早抓小，懲前毖后；三是提升震懾力量，對發(fā)現的問題線索從嚴查處，精準運用“四種形態(tài)”，持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號，不僅嚴格要求他人，作為紀檢人員更要嚴于律己，以更高標準更嚴要求落實好各項紀檢工作。